Vos responsabilités

Assurer la gestion end-to-end de + /- 100 magasins affiliés dans la région assignée en attirant les meilleurs candidats pour les nouveaux points de vente et les points de vente à reprendre, en négociant et en concluant des accords à long terme avec les Affiliés existants, en complétant notre réseau de magasins avec des magasins de chaînes concurrentes et, enfin, en optimisant la rentabilité et le partenariat à long terme avec les Affiliés par le biais de business reviews stratégiques et de l’élaboration de scénarios de business recovery.

 

  • Sécurisation du réseau 

Réagir de manière proactive aux moments clés de l’affiliates lifecycle (par exemple, remodeling, uplift, pension, fin de contrat…) par la négociation de contrats à long terme afin de garantir le maintien du réseau de magasins et donc de sécuriser les expéditions Delhaize à long terme. 

  • Optimisation des affiliés 

Accompagnement des affiliés débutants 

  • Sustainable Partnership 

Renforcer le partenariat à long terme entre l’Affilié et Delhaize en optimisant la rentabilité des deux parties. 

  • Expansion du réseau 

Réaliser le plan d’expansion de notre réseau de magasins en attirant, sélectionnant, intégrant et suivant les meilleurs entrepreneurs après leur lancement. 

  • Take-overs 

Superviser et organiser les reprises au sein du réseau de magasins existants afin d’assurer le maintien du point de vente au sein du réseau Delhaize, tant du côté du vendeur que de l’acheteur. Trouver et sélectionner le candidat le plus approprié pour la reprise de ces magasins. 

  • Smart Expansion 

Approcher de manière proactive les points de vente opérant actuellement sous des bannières concurrentes dans le but d'ajouter le point de vente au réseau Delhaize. 

  • Gestion des connaissances 

Assurer un suivi proactif des évolutions (de marché) pertinentes et échanger des connaissances avec des confrères au sein de l’organisation et en dehors, afin d’être informé des récentes évolutions sur le marché et chez les concurrents. 

 

Votre profil

  • Master ou expérience équivalente, de préférence dans le domaine économique ou juridique. 

  • Au moins 5 ans d’expérience 

  • Bonne connaissance du Retail et de l’affiliate retail business 

  • Expérience en gestion de PME 

  • Connaissance juridique des contrats, baux, contrats de reprise 

  • Connaissance financière des comptes annuels, des comptes d’exploitation et des plans d’investissement prévisionnels 

  • Empathie 

  • Capacité de sortir des sentiers battus 

  • Excellentes aptitudes de project management 

  • Excellentes aptitudes de négociation 

  • Orientation résultats 

  • Création de liens 

  • Sens commercial – capacité de détecter les opportunités commerciales 

  • Très bonnes compétences de communication orale et écrite 

  • Excellentes capacités de se créer un réseau 

  • Résistance au stress et aux délais 

  • Expérience polyvalente requise : commerciale, financière, juridique, immobilière et opérationnelle 

 

Notre offre

Un emploi et une vie privée richement remplie? Chez Delhaize, c'est possible. Vous recevrez un salaire attractif et adapté à votre expérience.

De plus, vous bénéficiez de divers avantages extralégaux: voiture de société avec carte de carburant, téléphone portable plus abonnement, rémunération nette, bonus annuel, chèques-repas, assurance groupe et hospitalisation étendues, et bien sûr une réduction pour le personnel dans le magasin!

De plus, chez nous le télétravail coule de source, son application dépend d’une fonction à une autre.

Et qu'en est-il de l'apprentissage constant? Ça va vite chez Delhaize. Grâce aux formations, sur le terrain et via notre catalogue de formations, vous obtenez l'espace nécessaire pour le faire.

Continuer à évoluer? C'est également possible. Demandez à l'un de vos futurs collègues.

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